মালয়েশিয়ায় শ্রম আইন ভঙ্গের দায়ে ৪০০ প্রতিষ্ঠানকে জরিমানা

দক্ষিণপূর্ব এশিয়ার অন্যতম সমৃদ্ধ দেশ মালয়েশিয়ায় শ্রম আইন ভঙ্গের দায়ে চলতি বছর অন্তত ৪০০ প্রতিষ্ঠানকে জরিমানা করা হয়েছে।

গতকাল শুক্রবার মালয়েশিয়ার মানবসম্পদমন্ত্রী ভি শিবকুমার দেশটির রাষ্ট্রীয় সংবাদ সংস্থা বেরনামাকে এ তথ্য জানান।

সংবাদ সংস্থাটির বরাত দিয়ে সংবাদমাধ্যম আল জাজিরা জানায়, প্রতিষ্ঠানগুলোকে পাঁচ লাখ ডলারের বেশি জরিমানা করা হয়েছে।

মানবসম্পদমন্ত্রী বেরনামাকে আরও জানান, মানবসম্পদ মন্ত্রণালয়ের শ্রম বিভাগ প্রতিষ্ঠানগুলোর ২৭২ কর্মীকে চার লাখ ৬৩ হাজার ডলার জরিমানার পাশাপাশি দেশটির আদালত ১২৮ কর্মীকে ৫১ হাজার ৭০০ ডলার জরিমানা করেছে।

শ্রম আইন ভঙ্গের মধ্যে আছে শ্রমিকদের কম বেতন দেওয়া।

মানবসম্পদমন্ত্রী প্রতিষ্ঠানগুলোর নাম প্রকাশ করেননি বলে সংবাদ প্রতিবেদনে উল্লেখ করা হয়েছে।

মালয়েশিয়া বৈশ্বিক সরবরাহ শৃঙ্খল, পামওয়েল উৎপাদন, মেডিকেল পণ্য ও সেমিকন্ডাক্টর চিপস তৈরির জন্য গুরুত্বপূর্ণ হিসেবে বিবেচিত হয়।

সাম্প্রতিক বছরগুলোয় প্রবাসী শ্রমিক নির্যাতনের অভিযোগে যুক্তরাষ্ট্র বেশকিছু মালয়েশীয় প্রতিষ্ঠানকে নিষিদ্ধ করেছে। এসব শ্রমিকদের অনেকে উৎপাদন ও বনায়নের কাজ করেন।

শ্রমিকদের জোর করে কাজে নিয়োগ, বেশি সময় ধরে কাজ করানো, তাদের পাসপোর্ট আটকে রাখা ও অপরিচ্ছন্ন স্থানে রাখার অভিযোগ আছে।

আগামী ২০৩০ সালের মধ্যে মালয়েশিয়ায় জোরপূর্বক কাজে নিয়োগের প্রচলন বন্ধ করার লক্ষ্য নিয়েছে।